德建集团有限公司招聘简章

德建集团成立于1953年，原为地方国有企业，1999年改制为股份制企业。下设30多个分（子）公司和区域公司，注册资本金5.2亿元，总资产超百亿元，拥有各类工程技术和经济管理人员3000多人。具有房建工程总承包特级资质、市政工程总承包一级资质和多个专项工程承包一级资质，具有国际工程承包及劳务输出对外经营权和国家对外援助项目总承包企业资格。

多年来，德建集团秉承“以德建树 以信取赢”的核心理念和“产品就是人品 质量就是生命”的质量理念，国内市场形成山东、京津冀、西北、西南几大经营片区，业务辐射10多个省市，国际市场涉及亚、欧、非、拉美等地区20多个国家，向社会奉献了数万项“品质安全 人文 环保”的建筑产品。截止目前，共创出3项鲁班奖、8项国家优质工程奖、5项全国建筑装饰奖，十余项国家级安全生产标准化工地及绿色施工工程，主编和参编15项行业标准，获得近百项国家专利。

德建集团先后荣获首批全国百家“重合同守信用企业” “全国五一劳动奖状”，连续多年获评全国建筑业先进企业、全国优秀施工企业，全国建筑业企业信用等级AAA级企业、中国对外工程承包企业AAA级信用企业等荣誉称号。

一、招聘岗位及其岗位简介、专业要求

n  设计研发岗（10人）

岗位简介：主要从事建筑绘图、审图、方案论证审核等相关设计工作，就职于设计院

专业要求：建筑学、城乡规划、园林景观等专业（本科及以上学历）

n  技术研发岗（10人）

岗位简介：主要从事装配式建筑体系研发、BIM技术推广应用、施工技术工艺研发等工作

专业要求：建筑学、结构工程、建筑电气与智能化、电气工程及自动化、建筑与土木工程、土木工程等相近专业（本科及以上学历）

n  工程技术岗（60人）

岗位简介：主要从事土建、安装、装饰工程施工技术管理、过程监督、质检等相关技术工作

专业要求：测绘工程、交通工程、道路桥梁与渡河工程、城市地下空间、土木工程、工程管理、电气工程及自动化、市政工程、园林景观、建筑电气智能化、建筑环境与设备工程、给排水、热能与动力工程、建筑装饰（专科及以上学历）

n  工程造价岗（30人）

岗位简介：主要从事工程概预算及结算、招投标等工作

专业要求：工程造价、工程管理、给排水等专业（本科及以上学历）

n  国际工程岗（30人）

岗位简介：主要从事涉外工程项目的施工技术、工程预算、工程管理工作

专业要求：土木工程、工程管理、工程造价、道路桥梁、给排水、电气工程等专业（专科及以上学历）

n  安全管理岗（40人）

岗位简介：主要从事施工现场或厂区的生产安全管理，包括制定安全施工方案、开展安全教育、安全事故处理、安全防护、监督检查等工作

专业要求：安全工程、建筑工程技术、机械工程、工程管理、机电一体化等专业（专科及以上学历）

n  材料管理岗（30人）

岗位简介：主要从事施工现场材料设备的采购、保管、使用及成本核算、数理统计等工作

专业要求：建筑材料、材料科学与工程、机械设计制造、无机非金属材料、工程管理、工程造价、土木工程、物流管理等专业（专科及以上学历）

n  财务金融岗（15人）

岗位简介：主要从事出纳、会计核算、税务管理、成本管理、投融资、资本运营、企业审计等工作

专业要求：经济学、投资学、会计学、审计学、财务管理、财政学、税务学、金融学等相关专业（本科及以上学历）

n  人事法务岗（5人）

岗位简介：主要从事人力资源管理、合同审查、公司规章制度合法合规性审查、公司应诉及诉讼相关事务等工作

专业要求：人力资源管理、工商管理、法律及相关专业等（本科及以上学历，其中法务岗要有法律职业资格证）

二、招聘条件

1、品学兼优，专业对口，能如期取得毕业（学位）证书的国家统招全日制应届毕业生；

2、热爱建筑行业，认同德建文化，忠诚守信，服从分配，好学上进；

3、身体健康，吃苦耐劳，团队协作能力、创新能力和适应能力强；

4、山东省省内生源、党员、学生干部、学习成绩优异、在校表现突出者优先录用。

三、招聘流程

Ø  校园宣讲会网上投递简历

四、签约录用流程

Ø  省内高校：毕业生登录山东省高校毕业生就业信息网投递简历→致电德建集团人力资源部（0534-2266929）→人力资源部在就业信息网上向毕业生发送“签约邀请”→毕业生再次登录就业信息网点击应约→网签完成

Ø  省外高校：毕业生邮寄学校发放的《就业协议书》到德建集团人力资源部→人力资源部办理相关盖章手续→人力资源部邮寄单位留存后的就业协议书至毕业生→签约完成

五、薪酬待遇

保证职工收入处于当地高端水平，建立高级人才高薪区、特级人才特薪区，试用期为三个月。享受养老、医疗、工伤、生育、失业、大额医疗六项社会保险及住房公积金，享受其他福利待遇，并办理档案、落户等相关手续。

六、发展平台

“本地 国内 国外”三个布局、“建筑业和资本运营”两大产业为人才成长、成功提供了广阔平台。

七、管理体系

立足人才是企业发展第一资源的基本定位，建立了规范的薪酬绩效体系、培训培养机制、畅通的职业发展通道（项目管理序列、经营管理序列、专业技术序列）、完善的成长发展体系（启航计划、护航计划、远航计划、领航计划），为人才的健康快速成长保驾护航。

八、联系我们

地    址：山东省德州市经济技术开发区三八东路德建大厦418室

联系电话：0534-2266929  0534-2266922  

投递邮箱：djjtzp@163.com(学校+专业+姓名+应聘岗位)

乘车路线：德州市汽车火车站乘17路、28路公交车至体育中心站下车；德州市高铁东站乘坐112路公交车至中建华府南门站下车然后换乘17路公交车至体育中心站下车。